EVENTO 

 DIA MUNDIAL DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 

30 de abril del 2019 | Lugar OIT: Calle Las Flores 275 San Isidro

Con motivo del centenario de la OIT y de las discusiones sobre el futuro del trabajo, el Día Mundial de este año quiere hacer balance de 100 años en los que la Organización ha trabajado para mejorar la seguridad y salud en el trabajo, y mirar hacia el futuro para continuar con estos esfuerzos a través de los importantes cambios que se están produciendo en ámbitos como la tecnología, la demografía, la organización del trabajo y el cambio climático. 

La OIT presentará un informe global a tal efecto, en el que compartirá una historia de 100 años de salvar vidas y promover entornos de trabajo seguros y saludables.

 

El informe pretende recoger la evolución de la seguridad y salud en el trabajo desde antes de la fundación de la OIT en 1919 hasta el día de hoy, pasando por los principales hitos que han incidido en este ámbito y han influido en el modo en que la OIT ha contribuido a mejorarla. 

Más importante aún, el informe global abordará los cambios en las modalidades de empleo, la tecnología (digitalización y CIT, trabajo en plataformas digitales, automatización y robótica), la demografía, la globalización, el cambio climático y otros impulsores que afectan a la dinámica de la seguridad y salud y a la naturaleza de las profesiones afines, sin olvidar los riesgos y las variaciones reconocidas y recurrentes que persisten en los países en desarrollo y en los países desarrollados. 

Para profundizar en la discusión, la OIT presentará 33 artículos de opinión originales escritos por los verdaderos protagonistas de la comunidad de la seguridad y salud en el trabajo en todo el mundo, quiénes compartirán mensajes y testimonios contundentes sobre la SST y el futuro del trabajo desde múltiples puntos de vista técnicos y prácticos.

Programa Oficial

8:30 am

9:00 am

09.15 am
 
 
 

09.30 am
 
 
 

REGISTRO

PALABRAS DEL REPRESENTANTE DE LA OIT
Elena Montobbio
Directora Adjunta 
Oficina de la OIT para los Países Andinos

PALABRAS DEL REPRESENTANTE DEL GOBIERNO
Sr. Salvador del Solar
Premier
Presidencia del Consejo de Ministros

PALABRAS DE REPRESENTANTE DE LOS TRABAJADORES   
Gerónimo López Sevillano
Secretario General
CGTP

 

09.45 am

09.45 am

Mesa de Trabajo


LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO UNA MIRADA DESDE EL LADO EMPRESARIAL Y SUS RESULTADOS

PALABRAS DEL REPRESENTANTE DE LA CONFIEP 
Roque Benavides *
Presidente de CONFIEP

10.15 am

COFFEE BREAK

10.40 am

10.45 am
11.00 am
11.15 am
11.30 am

Panel de Expertos


Vladimir Miranda | SCORE OIT
Luis López Chau | Secretario General SUTTP (Telefonía)
Ricardo Pajuelo | Asesor SST OSINFOR
Oscar Ramírez | Director de Salud PACIFICO VIDA

 

ANÁLISIS SOBRE LA SOSTENIBILIDAD EN LA SEGURIDAD MINERA: EVITANDO CONFLICTOS DESARROLLANDO AMBIENTES SANOS Y SEGUROS BAJO EL ENFOQUE DE LA OIT : SEGURIDAD Y SALUD Y EL FUTURO DEL TRABAJO

12.00 am

Presidente del Capítulo de Minería del Colegio de Ingenieros del Perú
Oliverio Muñoz | Presidente

 

BUENAS PRÁCTICAS EN SST EN PETREX, RESULTADOS QUE SUMAN POR LA SEGURIDAD

12.20 am

Stuart Bardales 
LiHS Focal Point South America
Petrex

 

12.40 am

ALMUERZO

AVANCES EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

14.00 pm

Palabras de Congresista 
Zacarías Lapa
Presidente de la Comisión de Trabajo del Congreso de la República 
 

Factor de Riesgo Psicosocial en las Empresas

15.30 pm

FACTOR DE RIESGO PSICOSOCIAL: HERRAMIENTA QUE PERMITE TENER EMPRESAS SEGURAS Y SALUDABLES

William Avila
Consultor en Psicosocial Ing. de Seguridad y Salud en el Trabajo

 

16.00 pm

COFFEE BREAK

FACTOR DE RIESGO PSICOSOCIAL EN LAS EMPRESAS 
Psicologo  Ivan  Terbullino Diburga
Director del Centro Psicolegal del Perú

16.30 pm

ANÁLISIS Y REFLEXIÓN SOBRE AVANCES EN LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EL PERÚ
Domingo Cabrera
Representante de la CGTP ante el Consejo de Seguridad y Salud en el Trabajo CONSSAP

16.55 pm

PALABRAS FINAL DE AGRADECIMIENTO / REPRESENTANTE DE TRABAJADORES 

Luis Villanueva 
Secretario General Adjunto de la Federación de Trabajadores de Construcción Civil Del Perú – FTCCP
Jorge Juarez
Secretario General de la Federación Nacional de Trabajadores Mineros Metalúrgicos y Siderúrgicos del Perú
Gilmer Ibañez 
Secretario General de la Federación de Trabajadores de la Industria Manufacturera del Perú
Mauro Chipana 
Secretario General Obreros Municipales FENAOMP
Luisa Eyzaguirre
Secretaria General SUTESAL (Agua Potable)

 

17.25 pm

CLAUSURA

 

Representante de la Oficina de la OIT para los Países Andinos 

Elena Montobbio | Directora Adjunta 
Representante de CGTP

Carmela Sifuentes | VicePresidenta 
Representante de ASOPESMA

Carmen Espinoza  | Presidente

Representante del Gobierno

Martin Vizcarra | Presidente *
 

17.50 pm

ENTREGA DE CERTIFICADOS

*por confirmar

Conferencia Internacional - Conferencista Invitado Extranjero
 

14.30 pm

CULTURA DE SEGURIDAD: LA PARTICIPACIÓN DE TODOS ES FUNDAMENTAL EXPERIENCIA PRÁCTICA DE ICSI  ( Institut pour une culture de sécurité industrielle) - FRANCIA
Cristian Moraga

Descargar Informes

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Seguridad y Salud en el Centro del Futuro del Trabajo: Aprovechar 100 años de experiencia

Informe para el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo

Presentación PPT del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2019

DIA MUNDIAL DE LA SST Y LA ODS

META DEL OBJETIVO 8

Aproximadamente la mitad de la población mundial todavía vive con el equivalente a unos 2 dólares estadounidenses diarios, con una tasa mundial de desempleo del 5.7%, y en muchos lugares el hecho de tener un empleo no garantiza la capacidad para escapar de la pobreza. Debemos reflexionar sobre este progreso lento y desigual, y revisar nuestras políticas económicas y sociales destinadas a erradicar la pobreza.

La continua falta de oportunidades de trabajo decente, la insuficiente inversión y el bajo consumo producen una erosión del contrato social básico subyacente en las sociedades democráticas: el derecho de todos a compartir el progreso. La creación de empleos de calidad sigue constituyendo un gran desafío para casi todas las economías.

Aunque la tasa media de crecimiento anual del PIB real per cápita en todo el mundo va en aumento año tras año, todavía hay muchos países menos adelantados en los que las tasas de crecimiento están desacelerando y lejos de alcanzar la tasa del 7% establecida para 2030. La disminución de la productividad laboral y aumento de las tasas de desempleo influyen negativamente en el nivel de vida y los salarios.

Para conseguir el desarrollo económico sostenible, las sociedades deberán crear las condiciones necesarias para que las personas accedan a empleos de calidad, estimulando la economía sin dañar el medio ambiente. También tendrá que haber oportunidades laborales para toda la población en edad de trabajar, con condiciones de trabajo decentes.

Asimismo, el aumento de la productividad laboral, la reducción de la tasa de desempleo, especialmente entre los jóvenes, y la mejora del acceso a los servicios financieros para gestionar los ingresos, acumular activos y realizar inversiones productivas son componentes esenciales de un crecimiento económico sostenido e inclusivo. El aumento de los compromisos con el comercio, la banca y la infraestructura agrícola también ayudará a aumentar la productividad y a reducir los niveles de desempleo en las regiones más empobrecidas del mundo.

8.2

Lograr niveles más elevados de productividad económica mediante la diversificación, la modernización tecnológica y la innovación, entre otras cosas centrándose en los sectores con gran valor añadido y un uso intensivo de la mano de obra

8.3

Promover políticas orientadas al desarrollo que apoyen las actividades productivas, la creación de puestos de trabajo decentes, el emprendimiento, la creatividad y la innovación, y fomentar la formalización y el crecimiento de las microempresas y las pequeñas y medianas empresas, incluso mediante el acceso a servicios financieros

8.5

De aquí a 2030, lograr el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todas las mujeres y los hombres, incluidos los jóvenes y las personas con discapacidad, así como la igualdad de remuneración por trabajo de igual valor

8.7

Adoptar medidas inmediatas y eficaces para erradicar el trabajo forzoso, poner fin a las formas contemporáneas de esclavitud y la trata de personas y asegurar la prohibición y eliminación de las peores formas de trabajo infantil, incluidos el reclutamiento y la utilización de niños soldados, y, de aquí a 2025, poner fin al trabajo infantil en todas sus formas

8.8

Proteger los derechos laborales y promover un entorno de trabajo seguro y sin riesgos para todos los trabajadores, incluidos los trabajadores migrantes, en particular las mujeres migrantes y las personas con empleos precarios

8.b

De aquí a 2020, desarrollar y poner en marcha una estrategia mundial para el empleo de los jóvenes y aplicar el Pacto Mundial para el Empleo de la Organización Internacional del Trabajo

ASOPESMA

Nos motiva mejorar las condiciones laborales y la  Seguridad y salud en el trabajo, proponer planes que permitan mejorar el medio ambiente y aspiramos a ser un generador del cambio en cumplimiento de la agenda 2030 de la ODS.

DIRECCIÓN

T. + 51 1 640-5085

 

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