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Sensibilización y Prevención Del

Hostigamiento Sexual

conforme

D.S. N° 014-2019- MIMP

PRESENTACIÓN


Esta capacitación es para fomentar  la prevención del hostigamiento sexual laboral y la manera de ayudar a fomentar una sociedad con igualdad y respeto, acción que se desarrolla en el marco del objetivo del Gobierno de combatir de manera frontal la violencia hacia la mujer, esta capacitacion tendra un marco de la legislación vigente respecto al hostigamiento sexual laboral y recibiran las pautas necesarias para prevenir y sancionar el acoso en el sector público y privado. 

 

 

Asi mismo Hay que promover Acciones que ayuden a la Prevención del hostigamiento sexual laboral y la manera de ayudar a fomentar una sociedad con igualdad y respeto, esta capacitación  se desarrolla en el marco del objetivo del Gobierno de combatir de manera frontal la violencia hacia la mujer.

Se debe tener en cuenta que el hostigamiento o acoso sexual es una forma de violencia de género y una de las manifestaciones más usuales de las relaciones de poder en el ámbito laboral; al ser una violación de los derechos fundamentales de las trabajadoras y los trabajadores, que se convierte en una situación laboral intolerable.
 

DIRIGIDO A:

  • Gerentes Generales, Gerentes de Área, Administradores, Jefes y Responsables de las áreas de Recursos Humanos, Talento Humano o Capital Humano de las entidades.
     

  • Integrantes del Comité de Prevención del Hostigamiento Sexual. Supervisores de Seguridad y Salud en el Trabajo.
     

  • Estudiantes y público en general, interesados en conocer las obligaciones del personal especializado (Recursos humanos y miembros del Comité de Prevención y Sanción del hostigamiento sexual), establecidos en el Reglamento de la Ley.

TEMARIO:

1-Métodos de investigación de casos de violencia y tratamiento adecuado de víctimas

 

2-Procedimiento de investigación y sanción del hostigamiento sexual y aplicación de los enfoques del reglamento de la ley 27942.

 

3-Revisión y valoración de medios de prueba, aplicada a los casos de hostigamiento sexual laboral.

 

4-Redacción de inforedacción de informes o resoluciones motivadas

 

5-Reflexión final.
 

INSTRUCTOR:

CARLOS FERNÁDEZ

Psicólogo, con estudios concluidos de maestría en psicología organizacional y recursos humanos por la escuela de post grado de la universidad nacional federico villarreal.

Entrenador acreditado en seguridad y salud ocupacional en minería (factores psicosociales) para diferentes unidades mineras a nivel nacional. bachiller en educación, por la universidad san pedro de chimbote.

 

Máster en coaching directivo y psicología de alto rendimiento, por unisport management school. barcelona – españa. oficial superior de la policía nacional del perú, mayor pnp ® con más de 26 años de experiencia en investigación criminal (investigación de delitos contra la vida el cuerpo y la salud, investigación de delitos contra la libertad sexual, entre otros), inteligencia y contrainteligencia, seguridad ciudadana y prevención e investigación de la violencia familiar.

 

Experiencia docente de 15 años en la escuela de capacitación y especialización de la policía nacional del perú; para las asignaturas de investigación criminal (investigación de delitos contra la vida y delitos contra la libertad sexual), inteligencia y contrainteligencia, ética y deontología policial.

Fecha: Sábado 15 de Febrero del 2020 | 09.00 a 13.00 pm

Costo Curso
Socios: 200.00 Nuevos Soles IGV
No Socios: 230.00 Nuevos Soles Inc IGV
Banco de Crédito del Perú – BCP | Cta Cte Soles
N° 191-2527201-0-82
CCI: 00-219100252720108255

Registro: https://forms.gle/vmNnER9k5hLKxQqN9